Дэн Кеннеди «Жесткий менеджмент»

По ссылке внизу страницы вы можете без регистрации скачать книгу Дэн Кеннеди «Жесткий менеджмент», а также аудиокнигу в mp3 формате.

Голосов: 423. Среднее: 4.45 из 5
Loading ... Loading ...

Аннотация на книгу

Шестая по счету книга Дена Кеннеди из серии «Без дураков».

Если у вас есть бизнес и, по крайней мере, один наемный сотрудник, книга «Жесткий менеджмент. Заставьте людей работать на результат» должна быть прочитана. Конечно же, если вас интересует успех и процветание, если вам не безразлично, сколько вы зарабатываете и хотели бы увеличить эту цифру.

Этак книга вряд ли похожа на любую другую из тех, которые доводилось читать раньше. Так, как пишет Ден Кеннеди, пишут немногие – прямо и без лишних «нежностей».

Автор утверждает: лучше всего, когда у вас нет наемных сотрудников вовсе, если есть, то чем их меньше – тем лучше. Подтверждая это своим собственным примером (а вместе с этим и противореча некоторым своим принципам), имея всего 1 сотрудницу. В ту же очередь, Д.Кеннеди консультирует компании со штатом в десятки тысяч человек персонала, с многомиллионными оборотами, розничные сети с 1,5 тыс. точками продаж. И он разбирается едва ли не лучше кого бы то ни было другого в том, как управлять подчиненными.

Можете ли вы себе представить, чтобы ваши сотрудники работали с полной отдачей, добросовестно и преданно, превознося интересы компании выше своих собственных, никто не ворует, все развивают свои умения и знания, совершенствуются профессионально. Не правда ли утопия? Возможно где-то в ином мире, но вряд ли на просторах нашего отечества с характерных «нашему» человеку ленью, безразличием, непреодолимым желанием улучшить свое материальное состояние за счет организации, в которой тот работает при первой же возможности.

И все же, возможно, если не навести идеальный порядок у себя на предприятии, максимально приблизиться к этому можно, и даже нужно. В основе правильной сбалансированной атмосферы в офисе любой компании лежит 3 главных принципа: творчество, дисциплина, контроль. Никаких тренингов или инструкций не будет достаточно, нужны «правильные» технологии, вернее – целый комплекс технологий, который работал бы на то, чтобы избавляться от тех, кто тянет компанию вниз, а тех, кто остался в ней – заставлял бы работать с полной отдачей. Собственно, то, как поставить на вооружение своего бизнеса эти самые технологии и пишет Дэн Кеннеди в книге «Жесткий менеджмент».

Рецензия на книгу

Как начинающий бизнесмен, который пытается сделать свое дело не просто прибыльным, а и развить его в дальнейшем, я выискиваю и изучаю различную литературу, которая может всячески поспособствовать его улучшению. Так я и нашел в интернете указанную книгу, и, конечно же, прочитав аннотацию, сразу решил скачать ее.

Казалось бы, Дэн Кеннеди пишет всем известные прописные истины. Но это лишь на первый взгляд! Если внимательно читать книгу «Жесткий менеджмент», можно заметить в ней множество деталей, на которые сразу не обращаешь внимание. Автор также учит обращать внимание на подобные детали и мелочи в своей жизни и своем бизнесе. Именно они могут сыграть главную роль и принести как финансовое благополучие, так и моральное удовлетворение. Множество страниц здесь уделяется управлению собственным предприятием, правильной организацией его деятельности, а также трудовым отношениям с сотрудниками компании и их мотивации.
Что еще интересно и необычно, это то, что, казалось бы, серьезная книга, которая учит зарабатывать и приумножать деньги, написана с юмором, и ее чтение дается легко и ненавязчиво.

Скачать книгу Дэн Кеннеди «Жесткий менеджмент»:

Формат файлов: fb2, ePub, txt, rtf, pdf, html, mobi (Kindle), java, lrf, rb, isilo3, lit, doc

Комментарии закрыты